400-051-6257

国欣工作状态管理-激发员工执行力

  • “目标”管理,让工作围绕目标执行
  • 锁定执行人,跟进执行过程,措施保证
  • 总结与评价,奖惩合璧,激发执行力
国欣客户关系管理
点击试用国欣客户关系管理
国欣工作状态管理核心功能模块
工作目标管理
执行状态管理
工作评价
工作总结
综合查询

目标与执行

  • 目标管理:明确发展方向,制定战略目标,团队目标层层分解,让人人头上有目标,结合目标进度跟踪、目标过程监管、目标绩效考核,使团队执行力大幅提升;
  • 执行过程管理:结合手机应用,员工随时随地可登记工作日志,有效利用缝隙时间,可关联文档、日程、流程、客户、项目等;任务委派人可随时查看工作进展情况,出现预警,及时督办;
  • 支持工作转办、分配、转交考核人等变化性需求;

评价与分析

  • 评价管理:针对任务执行过程及结果,委派进行评价打分,针对目标执行过程中存在的问题,提出下一周期的目标绩效改进措施,激励员工进步;
  • 多维度统计分析,结合薪资奖惩有效落地: 各岗位部门人员有效工时对比分析、工作完成率对比分析、工作逾期率对比分析、工作饱和度对比分析等。